keonhacai bet88 Hình ảnh của người quản lý trong kỷ nguyên của công việc từ xa là gì? Cách sử dụng "1on1" để đưa ra các thách thức

── Cuộc họp 1-ON1 của SMFL được giới thiệu bởi việc mở rộng công việc từ xa?

KitagawaKhông, điều này ban đầu được thực hiện hàng ngày bởi một số người, nhưng công việc từ xa là chất xúc tác để làm cho nó chủ động hơn như một phương pháp hiệu quả cho công việc quản lý Đây là những gì xảy ra sau mùa hè năm 2020

HaradaTuy nhiên, làm việc từ xa gây khó khăn khi gặp nhau và bạn sẽ không biết cho đến khi bạn hỏi họ họ đang làm gì ngay bây giờ Vào thời điểm đó, Văn phòng Phát triển Nhân sự đã đề xuất nó như một công cụ, thực sự hữu ích

ODAMục đích của 1on1 là hiểu được tình huống, lo lắng và hoàn cảnh nền tảng mà cấp dưới phải đối mặt, và cải thiện sự tăng trưởng và hiệu suất tổ chức của họ, và cuối cùng là "thời gian cho cấp dưới" Câu hỏi là "hiểu" điều này, đó là, làm thế nào để chúng ta giao tiếp? Một mẹo để khám phá điều này là khái niệm "bối cảnh" (bối cảnh/tình huống) Châu Âu và Hoa Kỳ là "xã hội bối cảnh thấp^（※2）" Và nói chung, người ta cho rằng bạn giao tiếp đúng cách để biết suy nghĩ của người khác Nếu cần thiết, 1on1 tiến triển Mặt khác, Nhật Bản là một xã hội giả định "bối cảnh cao" và "sự hiểu biết độc đáo" và "sự hiểu biết độc đáo" đã được coi là đức tính của các mối quan hệ của con người Tuy nhiên, trong thực tế, mặc dù nó được gọi là bối cảnh cao, nhưng nó không được chia sẻ bằng lời, vì vậy thường rất khó để hiểu những gì người khác thực sự đang nghĩ Hơn nữa, ngày nay, bối cảnh của mỗi người đã trở nên đa dạng hơn và rõ ràng là có nhiều biến thể ở mỗi người, chẳng hạn như những người giỏi hơn trong giao tiếp văn bản (như trò chuyện) thay vì đối thoại và những người ít giỏi giao tiếp trực tiếp hơn Tôi nghĩ rằng sự đa dạng này đã trở nên rõ ràng do sự lây lan của công việc từ xa do đại dịch covid-19 Tôi nghĩ đó là lý do tại sao 1on1 là cần thiết bây giờ

KitagawaMột số người tham gia hội thảo nói: "Tôi không biết về điều đó, nhưng tôi nghĩ rằng trong các hoạt động bán hàng, tôi đã có một cuộc trò chuyện 1 trên một với cấp dưới của tôi bên trong xe hướng đến khách hàng của chúng tôi"

HaradaGiao tiếp tương tự cũng có thể trong các bữa tiệc tối

ODATuy nhiên, điều bạn nên cẩn thận là tâm trạng trở nên lớn hơn khi bạn uống rượu, vì vậy chủ đề bạn nói về có xu hướng phát triển lớn hơn Trong 1 trên 1, điều quan trọng là chia sẻ sự khó chịu mà bạn cảm thấy hàng ngày bằng lời nói Trên thực tế, điều này thường tương tự như giao tiếp thông thường được trao đổi trên đường về nhà

• ※2Một xã hội có rất ít điểm chung liên quan đến các tình huống, giá trị và cách thức của nhau

── Xin vui lòng cho chúng tôi biết mục đích của "Hội thảo SMFL 1on1" là gì và ý định của bạn là bao gồm chủ đề "Dự án Nizi"

ODAMục đích của hội thảo là khám phá những thách thức tiềm năng trong mối quan hệ Đó là lý do tại sao tôi không muốn làm điều đó như một "đào tạo" Khi được dán nhãn là "đào tạo", người tham gia sẽ nghĩ, "Tôi phải học một cái gì đó" và cố gắng tìm câu trả lời chính xác Tuy nhiên, không có thứ gọi là "nếu bạn làm theo cách này, nó sẽ hoạt động" hoặc "Đây là câu trả lời đúng" Nếu bạn cố gắng tìm thứ gì đó bạn không có, cuối cùng bạn sẽ bị mắc kẹt

KitagawaLý do tôi giới thiệu "Dự án Nizi" là vì tôi bị cuốn hút bởi những phản hồi thẳng thắn và mạnh mẽ khuyến khích sự phát triển đối với nhà sản xuất JY Các ứng cử viên của Park, và "tình yêu và sự quan tâm" mạnh mẽ trong đối tượng cơ bản Học từ đối thoại dựa trên "tình yêu và sự quan tâm" là rất phổ biến Ví dụ: "Phản hồi từ một ông chủ giỏi dạy cho cấp dưới của mình" chỉ là cấp dưới nhận được thông tin, và thật không may, người ngoài rất khó hiểu Nó giống như khi những người khác không có cơ hội nhìn thấy cuộc đối thoại giữa các ông chủ và cấp dưới đang đi cùng với những người bán hàng Đó là lý do tại sao chúng tôi bị thuyết phục rằng Dự án Niji, cho thấy quá trình đối thoại, là một nội dung sẽ giúp bạn tìm hiểu nhiều hơn bạn với các tài liệu nhập vai 1 trên 1, vì vậy chúng tôi đã tiếp cận ODA để lên kế hoạch cho một hội thảo dựa trên điều này

ODAViệc lựa chọn nội dung là một thành công lớn Trong phiên "xem nội dung", những người ban đầu nghi ngờ lẫn nhau, nhưng cuối cùng họ tiếp tục xem khi họ đang ngủ, hoặc họ ngày càng hào hứng nói chuyện với con gái, và cảm xúc của họ thay đổi theo cách tích cực

HaradaTôi thực sự bị cuốn hút vào ý định đó (cười) Tôi đã nói rằng tôi có thể chọn cái đầu tiên với nhiệm vụ tìm một cảnh ấn tượng, nhưng trước khi tôi biết điều đó, tôi vẫn tiếp tục xem nó mỗi đêmTôi vẫn xem những cảnh gây ấn tượng với tôi vào giữa đêm

ODATrên thực tế, trong hội thảo này, chúng tôi không thực sự nói về 1on1 là gì Thay vào đó, thông qua quá trình của dự án Nizi, chúng tôi tự hỏi mình loại người quản lý như JY Công viên là Tôi nghĩ rằng nó thực sự rất quan trọng để suy nghĩ về cách sử dụng những gì tôi nhận thấy và học được thông qua khám phá này dưới dạng phiên bản 1 trên 1 Chương trình được thiết kế với điều này trong tâm trí